強勢占領:加多寶

強勢占領:加多寶 下載 mobi epub pdf 電子書 2024


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孫惟微 著



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發表於2024-12-23

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圖書介紹

齣版社: 北方婦女兒童齣版社
ISBN:9787538582611
版次:1
商品編碼:11644624
包裝:平裝
開本:16開
齣版時間:2015-03-01
用紙:輕型紙
頁數:232
正文語種:中文


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圖書描述

編輯推薦

1. 10年來,中國有著廣泛影響力、值得中國企業學習的商戰案例。

2. 重磅爆料、視角、深度揭秘!在傳統行業紛紛陷入睏局的情況下,加多寶卻強勢逆襲,秘笈何在?運用網絡創造營銷奇跡、天價冠名《中國好聲音》、瘋狂占領渠道、海量終端陳列、打造狼性銷售團隊……加多寶憑什麼站在中國商界營銷之巔?加多寶與王老吉的恩怨實情如何?如此種種,這本書都給予瞭真實、大膽的呈現。

3. 不訛傳,不捏造,不諂媚,不獵奇。一個親曆加多寶的人告訴您一個真實的加多寶!透過本書,你可以盡情地觀察中國瘋狂的企業的發展軌跡,內部結構,技術策略,市場招數,資金鏈條,管理演變,以及錶現在它的領袖身上的外在的智慧和內在的人性。


內容簡介

  “加多寶”這個名詞已經紅遍大江南北,而加多寶的發展過程也頗為傳奇,曆經坎坷。其在涼茶市場占領的份額日益增多,運用瞭哪些強勢占領的方法?
  《強勢占領:加多寶》作者全麵解析加多寶的發展以及背後的傳奇故事。

作者簡介

  孫惟微,商業觀察者,谘詢業者。采訪、觀察、研究加多寶十餘年。

精彩書評

  過去18年,加多寶一直堅持發展正宗涼茶,以及創新戰略思維,將傳統涼茶技藝與現代科技結閤,不僅讓加多寶涼茶比肩國際飲料巨頭可口可樂,更讓民族飲料品牌活躍在國際舞颱上。
  ——《南方周末》

目錄

序 加多寶為何能成為“涼茶領導者”
第1章 奪麵雙雄—裝潢比商標更重要
一場瘟疫,王老吉橫空齣世 / 2
又一場瘟疫,王老吉涼茶引爆流行 / 10
“怕上火”不是一個定位 / 16
娛樂爭霸,涼茶的感性時代 / 21
品牌即品類,名分即實惠 / 24
改革纔是最大的紅利 / 32
第2章 極速裂變—時機比精確更重要
順勢而為,奇葩涼茶的誕生 / 38
終端沒貨,一切理論都是白扯 / 44
人海戰術,占盡人口紅利 / 49
加多寶真正“駭人”的地方 / 53
時機比智巧更重要 / 54
第3章 超級配方—超級飲品的迭代更新
神明、涼茶與資本主義 / 60
市場多大,奇跡就有多大 / 65
成癮經濟學,被商學院忽視的課題 / 69
第4章 收官之戰—味道比藥方更重要
給涼茶加點糖 / 81
味道,秘方中的秘方 / 85
“老味道”比成癮性更重要 / 90
衣不如新,味不如舊 / 94
新定位睏局:誰纔是正宗涼茶 / 96
第5章 終端生猛—攔截比定位更重要
攔截,比定位更強悍 / 102
沒有終端,品牌纔會“空心化” / 103
客情維護,攻心為上 / 111
銷售軍團,絕非一日建成 / 112
第6章 唯快不破—終端比通路更重要
以終端為導嚮,以渠道為橋梁 / 121
深度分銷,“郵差”配送 / 122
適度壓貨,設置競爭壁壘 / 131
第7章 産能競爭—生産比銷售更難搞
商戰就是剝洋蔥 / 139
沒産能,營銷越猛越跛腳 / 140
沒品控,産能越高越被動 / 141
産能發力,加多寶自建工廠 / 144
加多寶壁壘森嚴,廣藥另闢蹊徑 / 145
第8章 娛樂爭霸—內涵多元化勝過定位單一化
世界上最牛的定位師 / 148
娛樂營銷,深度定製 / 154
加多寶的超前廣告 / 158
一切行業都是娛樂業 / 164
第9章 企業傳訊—公關比廣告更重要
比附一個強大對手 / 172
利用媒體,傳播品牌 / 174
移花接木,雙贏結局 / 175
企業公關,立體傳訊 / 176
不要兜售自己不相信的東西 / 179
參與公益,加多寶一夜成名 / 180
第10章 內憂外患—外戰比內戰更難打
機關算盡,人走茶未涼 / 182
品牌延伸隻是一個策略 / 184
鄧老:不傷身的涼茶 / 185
和其正:瓶裝涼茶的領導者 / 187
黃振龍涼茶:穩占茶鋪利基 / 189
寶慶堂:利樂包涼茶之王 / 189
提前布局其他飲料 / 190
附錄1 涼茶大戰36計
附錄2 涼茶大戰時間綫

精彩書摘

  終端生猛—攔截比定位更重要
  飲料市場的競爭總是先從渠道的爭奪開始,再到品牌的競爭。渠道戰本來是行業發展的一個很正常的現象,國內外市場都會麵臨渠道戰。
  —李春林(加多寶營銷總經理)
  陳鴻道善於藉鑒各種外部智慧,也喜歡藉用高大上的理論包裝自己,有時又完全不拘一格,不按照章法去打。這就讓人懷疑他是否真的讀過任何一部管理學書籍。
  攔截,比定位更強悍
  你傢門口200米的地方有傢麥當勞,偶爾,你會去那裏買包薯條。
  有一天,你又想吃薯條瞭。你齣門卻發現麥當勞已經搬瞭,搬到瞭500米外的街角。原來的店由肯德基接盤瞭。你會進去買肯德基的薯條嗎?
  為什麼不呢,兩傢的薯條有什麼不同嗎?誰方便就買誰的嘛!
  所以,做餐飲生意成功的三項基本原則是:地段、地段、地段。
  加多寶成功的三項基本原則是:終端、終端、終端。
  加多寶的核心競爭力,來自於對近百萬個銷售終端的控製,和一份份簽下來的終端銷售排他性協議。
  加多寶對銷售終端的管理,可以用一個廣東詞匯來形容,就是“生猛”。生,指代終端展示的生動化。猛,指終端員工的“攔截技術”。
  就像導彈,比定位技術更牛的,是攔截技術。在産品同質化的情況下,“終端攔截”纔是王牌。
  終端攔截,就是整閤終端所有的廣告、促銷、産品、渠道等資源,來影響顧客選購意嚮的手段和方式。
  在行業內,加多寶的終端攔截可謂做到瞭極緻。也就是說,通過銷售心理學和銷售技巧,從競爭對手那裏搶顧客,並影響顧客成交的手段。
  長期以來,加多寶在渠道和終端上都是簽署排他性協議,同時給渠道和終端較多的費用補貼。在加多寶已經覆蓋的核心渠道及終端,通過渠道壓貨和買斷終端等手段對競爭對手進行攔截,其他品牌很難再進去。
  終端攔截的另一個重要方麵,就是終端展示的生動化,也就是如何讓自己的産品“搶眼”。可口可樂公司將産品、廣告品、市場設備和冷飲設備的陳列與管理所做的一切工作,稱之為“生動化”,加多寶藉用瞭可口可樂的這一概念。
  在飲料品牌眾多的情況下,消費者憑什麼仍然選購你的産品?這不僅要靠産品自身的質量,更要靠形象的生動化,尤其是終端形象展示的生動化。
  生動化是加多寶公司季度奬勵的重要考核指標。由專門獨立於市場部和銷售部的督導人員對整個市場進行監管,對不按要求布置的經銷商和網點負責人進行處罰。
  沒有終端,品牌纔會“空心化”
  地段甚至比商譽更重要。可以打賭,麥當勞、肯德基這種企業,就算再來十次醜聞,仍然會保持競爭優勢。就算丟瞭商標,仍然會顧客盈門。
  飲料行業的終端,就相當於餐飲行業的“地段”。你能控製終端,就能隨時搶占消費者的心智。
  加多寶失去瞭商標,雖然短期內銷量會受到一定影響,但隻要穩住銷售隊伍和渠道夥伴,新品牌以及銷量很快都會滿血復活。
  像麥當勞、肯德基這種快餐巨頭,從誕生那天起,食品安全的醜聞一直就沒有斷過。
  僅在中國,蘇丹紅事件、速生白羽雞事件、央視315曝光等一係列負麵新聞不斷,但不齣幾日,顧客依然排隊購買。
  並不是它們危機公關做得多好,也不是消費者“記吃不記打”,而是同一地段,同一價位,同一質量水準的快餐,除瞭它們,彆無選擇啊!
  麥當勞在中國一綫城市推齣“十五元特價套餐”的時候,同樣地段的中式快餐廳敢接招嗎?不說物料成本、人工成本、管理成本,僅房租成本就足以嚇退對手瞭吧。
  很多商業理論,不是倒果為因,就是避重就輕。比如,分析起麥當勞的成功之道,一些教科書必談什麼大大的黃色M字Logo,什麼標準化的作業啊,甚至麥當勞吸管的設計……
  這些是有用,但都不是關鍵。
  麥當勞核心競爭力,不是産品質量、不是視覺識彆係統、更不是企業定位,而在於對地段的控製。
  麥當勞公司的收入主要來源於房地産營運收入、從加盟店收取的服務費和直營店的盈餘三部分。
  麥當勞另設有一傢專門的房地産公司,由於自身信用級彆高,所以從銀行貸款很容易。
  麥當勞房地産公司找到閤適的開店地址(黃金地段或潛在的黃金地段)後,就會購進房屋或長期承租,然後將店麵齣租給各加盟店,賺取其中的利差。
  類似麥當勞這種公司,幾乎一勞永逸地實現瞭對黃金地段的控製。就算它有一天失去瞭商標,改瞭個莫名其妙的名字,一夜之後,大傢會自動在“心智”上忘掉麥當勞,記住這個新名字。
  廣藥在短期內可以利用王老吉的品牌影響力迅速建立自己的渠道,但如果終端建設不給力,僅僅藉用一些大經銷商“諸侯”的渠道,品牌優勢逐漸會被終端優勢擊敗。沒有銷量,再著名的品牌也終將淪為一個有價無市的Logo。所謂的“品牌即品類”“搶占心智”,終究是“毛”,需要附著在終端這張“皮”上,在失去終端的支持後會變得不堪一擊。
  攔截終端,就是搶占心智
  加多寶最擅長的是“人海攔截戰術”,在銷售上擠競品,在陳列上逼競品,在生動化上堵競品。這種手段又土、又笨,卻非常有效。
  下班瞭,去買瓶和其正,老闆找瞭半天,硬是沒找到,估計是賣完瞭。
  老闆飆齣一句天下人都不信的話:“和其正改名加多寶瞭!”
  最後我就拿著加多寶喝著走瞭……
  這則網友吐槽的段子,卻道齣瞭一個樸素道理,誰攔截瞭終端,誰就控製瞭心智。所謂的“搶注顧客心智”在這種土辦法麵前簡直不堪一擊。
  加多寶是一種自下而上的、草根式的野蠻生長。
  定位理論是一種自上而下的、精英式的完美設想。定位的流行,離不開學者們的自負與投機。
  哈佛商學院的邁剋爾?波特教授將定位這個概念引入自己的著作,無疑起到瞭推波助瀾的作用,特勞特也頗以此為傲。定位這種先驗的設計思路,可以將戰略製定者抬高到一個全知全能的高度,有利於谘詢生意。但戰略大師邁剋爾·波特創辦的谘詢公司卻破産瞭,還有比這更諷刺的事嗎?
  加多寶可以隨時丟掉定位,但永遠不會鬆手的是終端。因為這纔是它的核心競爭力所在。但宣揚定位可以迷惑對手,也可以淡化低端員工的重要性。
  當商標之爭已無懸念,加多寶所做的第一件事就是為終端員工漲工資。
  以2012年4月廣東分公司為例,給所有業務員基本工資每月漲200元,績效奬金基數每月漲100元,摩托車油費每月漲150元。這種漲薪幅度,推廣到全國,已超過瞭6000萬元,超齣瞭當年投放《中國好聲音》的預算。
  此後,加多寶又多次對這些一綫員工又采取瞭漲薪、漲福利的措施。要知道,在加多寶公司,這些員工屬於收入最低的一檔。
  ……

前言/序言

  序 加多寶為何能成為“涼茶領導者”
  所謂定位,就是令你的企業和産品與眾不同,形成核心競爭力。
  —傑剋·特勞特
  加多寶能夠成為“涼茶領導者”,有三大原因。
  第一個原因,追隨者都被忽悠瘸瞭。比如,加多寶的領導逢人就講,成功主要得益於“怕上火喝加多寶”這一定位。
  任何讀過《定位》的人都知道,這其實哪是一個定位啊,這就是一個基本功效介紹。廣東有上韆個涼茶品牌,哪種涼茶不能預防上火呢?
  最初,隻有嶺南人纔知道涼茶能清火,彆的地方的人還以為涼茶就是隔夜茶呢。
  任何一種新商品在市場導入期,都要為全國消費者介紹一下它的功效。世界上食鹽有上百種,加碘鹽、低鈉鹽、鉀鹽、天然海鹽……恐怕沒有哪種食鹽會將自己定位成“鹹味”吧?
  天真的追隨者開始圍繞“下火”做文章,結果隻是陪太子讀書,幫著普及涼茶能降火的常識,勝利果實都被加多寶和王老吉摘取瞭。
  人傢說“怕上火喝加多寶”,一些追隨者恨不得嚮消費者宣布“下火功能我最牛”。
  真的這樣又要“撲街”瞭,“怕上火”又不是“治上火”。一款作為飲料賣的涼茶,治上火難道比黃連上清丸還牛?真的齣現嚴重上火的人,都去藥店或醫院瞭。
  “怕上火喝加多寶”可以有三種解讀:
  喝加多寶不會導緻上火。
  喝加多寶可以預防上火。
  喝加多寶可以治療上火。
  所以,這句口號妙就妙在一個“怕”字。
  還有很多企業,模仿加多寶用馬口鐵三片罐包裝,這其實是一種傻大粗笨的包裝形式,用鐵罐包裝草藥湯更是不可理喻,可是,很多追隨者硬是相信,消費者可能更喜歡鐵罐包裝。其實,選擇鐵罐包裝是創始人陳鴻道當時太窮瞭,迫不得已做的一個選擇。
  你看,現在加多寶有錢瞭,開始全麵改用鋁罐包裝瞭。
  第二個原因,快樂內涵,吉慶“定位”
  企業傢介紹經驗,大多是一種陰謀,一種公關軟文,人傢姑妄言之,咱隻能姑妄聽之。
  王老吉和加多寶如果真的有所謂定位,“吉慶”勉強算是一個。加多寶捷足先登,已經注冊下瞭“吉慶時分”商標,廣藥和加多寶現在正在爭奪這一商標。
  加多寶的銷售旺季是什麼時候?
  最容易上火的夏季嗎?錯!是寒冷的春節前後20天,這20天的銷量等於全年銷量的三分之一!
  最直觀的比較是廣藥的綠盒王老吉和紅罐王老吉,都是一個銷售團隊在運營,銷量完全不在一個檔次。按理說,綠盒更符閤“怕上火”的定位—綠色代錶植物和清涼嘛!並且,綠盒性價比更高一些,包裝形式也更安全一些。可是,綠盒的銷量偏偏就趕不上紅罐!
  吉慶內涵當然是和“紅罐裝潢”權粘閤在一起的。因為大紅底色加上討喜的商標名字,非常能迎閤喜慶的氛圍。不論是探親訪友,還是歡聚時分,來一罐吉祥的飲料,真是萬韆祝福盡在不言中啊。
  所以,加多寶和廣藥之間對紅罐包裝權的歸屬也爭得不可開交。據加多寶方麵說,他們老大陳鴻道早在1995年就親自設計瞭紅罐包裝。這個說法也對也不對。
  其實,早在1986年的香港電影《僵屍傢族》裏,就已經齣現有紅底黃字的盒裝王老吉的鏡頭!
  你沒有看錯,其實王老吉在香港的一脈,已經銷售瞭一百多年,從未間斷。紅色包裝更受歡迎,是經過長期市場檢驗的一個真理。
  真的要做追隨者,趕緊把名字改得討喜一點,包裝底色用大紅色。喜慶的飲料銷量不會太差,正如愛笑的女孩運氣不會太差。
  第三個原因,加多寶占盡天時、地利、人和
  當王老吉涼茶僅有1個億的盤子的時候,陳鴻道已經開始搭建200億的銷售班子瞭。為此,他花瞭三百萬元年薪,從百事公司挖瞭6名銷售高管,雇用瞭大量的業務員,開拓終端銷售網絡。
  1個億的盤子,200億的班子。當時在飲料同行中被傳為笑話。
  聰明的同行認為陳鴻道不懂行情,為人力資源買單屬於傻瓜。但不久加多寶的銷售額就實現瞭連年翻翻。以至於到瞭2012年的時候,幾乎已經沒有什麼新的銷售終端可以開發瞭。
  得終端者得天下,當年百事中國公司應該也明白這個道理,隻是沒有堅持下去,一心在廣告、營銷、定位上齣風頭,結果終端都被可口可樂給占瞭,連模仿者加多寶也超越瞭它,最後百事不得不下嫁給康師傅。
  現在的追隨者再模仿吳炳新、史玉柱、陳鴻道一樣去建自己的銷售終端隊伍,已經機會渺茫瞭。彆的不說,光是人工成本就夠你喝一壺的。
  陳鴻道趕上瞭中國的人口紅利,彆人覺得他犯傻,他卻覺得自己撿瞭便宜。
  所以說,陳鴻道最神秘的地方是其馭人術,榨取剩餘價值也符閤其資本傢的本性。
  廣藥倒是財大氣粗,但真的在終端與加多寶競爭的時候,就要上演全武行瞭。
  不惜肉搏的地方,纔是真正的命門!
  加多寶不是靠一兩個核心競爭力取勝,而是羸在“核心競爭鏈”的構築,除瞭銷售終端嚴防死守,加多寶與代工廠商、上遊供貨商都簽訂有排他性協議。廣藥收迴王老吉商標後,光是找某一種罐上的拉環都找瞭很久。
  所以,就算你有自己的銷售渠道,僅僅這種供應鏈壁壘,就能拖住你一年半載的。
  供應鏈跟不上沒有産能,你營銷做得再好,貨架上沒貨也不行啊。
  沒有産能,你銷售隊伍執行力再強也不行,就好比戰場上士兵沒有子彈。
  時來天地皆同力,運去英雄不自由。更多細節,將在本書正文中一一復盤。


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不錯不錯,價格實惠,送貨及時

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賣這麼貴,紙張這麼差。垃圾。

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強勢占領

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感覺內容一般般,沒有什麼乾貨,對於喜歡營銷或者是做産品的而言就是一堆故事的纍積和簡單分析,

評分

hao

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書不錯,新齣版,很有價值

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可讀性強

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一般,沒頭緒,混亂、不推薦購買。

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強勢占領:加多寶

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