图书大百科

 图书大百科 logo

人才素质测评技术

人才素质测评技术 下载 mobi epub pdf 电子书 2024

☆☆☆☆☆
简体网页||繁体网页
郭朝晖 著

下载链接在页面底部


点击这里下载
    
linkedin mastodon messenger pinterest reddit telegram viber vkontakte whatsapp 复制链接
想要找书就要到 图书大百科
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

发表于2024-11-23

类似图书 点击查看全场最低价

图书介绍

出版社： 北京大学出版社
ISBN：9787301294031
版次：1
商品编码：12337297
包装：平装
丛书名： 21世纪经济与管理精编教材·工商管理系列
开本：16开
出版时间：2018-04-01
用纸：胶版纸
页数：222
字数：356000

相关图书


图书描述

编辑推荐

　　移动互联网时代使得传统组织的边界逐渐模糊，人才成为动态不确定环境下决定组织兴衰的关键。本书所介绍的测评技术可以有效地帮助管理者识别企业所需人才。

内容简介

　　随着移动互联网时代的到来，传统组织的边界逐渐模糊，组织管理的模式发生深刻变革，人才成为动态不确定环境下决定组织兴衰的关键。人才素质测评就是运用专门的工具和技术分析人的智能、个性、动机、价值观、行为倾向等素质特征，通过客观、深入、系统的测量和评价，为选拔人才、使用人才、造就人才和凝聚人才提供科学的参考依据。本书对人才素质测评技术进行了系统梳理：首先概述了人才素质测评的目的、主要功用和实施步骤，接着介绍了素质模型的分类、应用价值和搭建办法，然后重点讲解了履历分析、心理测验、笔试、面试和评价中心等几种常用测评技术的特点、适用性和操作技巧，最后总结了测评结果的分析与质量评估方法。内容上注重可操作性，采用了大量的实例、图表、方案和表格。适合人力资源管理专业师生学习使用。

作者简介

　　郭朝晖，男，武汉科技大学恒大管理学院副教授，硕士生导师，博士生。中国人力资源开发研究会会员，湖北省人力资源学会理事。主要从事人力资源管理，知识与创新管理等领域的研究。先后在《中国人力资源开发》、《中国人才》等期刊发表论文30余篇，主编和参编教材3部，主持和参与国家社科基金项目、省部级研目、企业横向课题10余项。

目录

第一章概述
第二章测评指标体系设计
第三章履历分析
第四章心理测验
第五章书面考试
第六章面试
第七章评价中心
第八章测评质量评估与报告
人才素质测评技术 下载 mobi epub pdf txt 电子书 格式

人才素质测评技术 mobi 下载 pdf 下载 pub 下载 txt 电子书 下载 2024

人才素质测评技术 下载 mobi pdf epub txt 电子书 格式 2024

人才素质测评技术 下载 mobi epub pdf 电子书
想要找书就要到 图书大百科
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

用户评价

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

类似图书 点击查看全场最低价

人才素质测评技术 mobi epub pdf txt 电子书 格式下载 2024

分享链接

linkedin mastodon messenger pinterest reddit telegram viber vkontakte whatsapp 复制链接



相关图书

服务条款
联系我们
关于我们
隐私政策

本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息，本站不存储任何数据与内容，任何内容与数据均与本站无关，如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度，google,bing,sogou 等

友情链接

中国国家图书馆
国立台湾图书馆
美国国会图书馆
开放图书馆 openlibrary.org

© 2024 book.teaonline.club All Rights Reserved. 图书大百科 版权所有