發表於2024-11-11
圖書基本信息 | |||
圖書名稱 | 用人之道 | 作者 | 錢浩 |
定價 | 58.00元 | 齣版社 | 中國言實齣版社 |
ISBN | 9787517117759 | 齣版日期 | 2016-05-01 |
字數 | 頁碼 | 283 | |
版次 | 1 | 裝幀 | 平裝 |
開本 | 16開 | 商品重量 | 0.4Kg |
內容簡介 | |
用人是一門管理科學,也是一門藝術。在我國五韆年文明史中,有著豐富的用人思想和用人經驗,形成的典籍文獻不可勝數,很多見解與認識至今仍熠熠生輝。如今,全麵建成小康社會奮鬥目標、實現中華民族復興的中國夢,需要一支政治過硬、本領過硬、作風過硬的黨員乾部隊伍,因此,領導乾部有必要從傳統國學中汲取有關用人方麵的智慧。 《用人之道》分為八章,分彆闡述古代用人之道中的識人、用人、察人、育人等八個方麵,注重從《論語》《人物誌》《反經》《貞觀政要》《冰鑒》等典籍中選取有關用人之道的經典論述,同時大量引用古今經典案例,以期為領導乾部提供用人方麵的鏡鑒。 |
作者簡介 | |
目錄 | |
章為政之要,唯在得人/001 一◎周公吐哺,天下歸心/003 二◎人纔之盈虛,視上之好惡/006 三◎爭天下者,必先爭人/009 四◎卓異之纔,凡眼不識/012 五◎得天下之纔,而盡用之/015 六◎君子之交,和而不同/020 第二章知人用人,辨識有方/023 七◎居視其所親,富視其所與/025 八◎置之非常,觀其應對/028 九◎左右皆曰賢,未必可/031 一〇◎文質彬彬,然後君子/036 一一◎知人之性,莫難察焉/039 一二◎比較優劣,鑒彆短長/042 一三◎親自參與,直接考察/046 一四◎全麵考察,大處著眼/051 一五◎依靠群眾,耳聰目明/055 一六◎見微知著,小中寓大/059 一七◎以貌取人,失之子羽/064 一八◎白璧微瑕,良工不棄/068 一九◎士彆三日,颳目相看/071 二〇◎一葉障目,不見泰山/074 二一◎個人好惡,常有偏失/077 二二◎目猶不可信,心猶不足恃/079 第三章德纔兼備,以德為先/083 二三◎其身正,不令而行/085 二四◎忠誠可靠,錶裏如一/088 二五◎尚能重德,用賢棄奸/092 二六◎上下相知,同心戮力/095 二七◎個人恩怨,不入公門/098 二八◎君子之爭,唯義而已/101 二九◎官乃公器,非篋中物/105 三〇◎用一小人,則小人競進/108 第四章不拘一格,廣納賢纔/113 三一◎邦之興,由得人也/115 三二◎任人唯賢,不避親仇/118 三三◎不拘一格,唯纔是舉/121 三四◎但問功能,不拘資格/125 三五◎非常之功,必待非常之人/128 三六◎不論齣身,不依年齒/133 三七◎好好先生,德之蟊賊/136 三八◎結交良友,群而不黨/139 三九◎後繼有人,基業常青/142 第五章量纔使能,善任有為/145 四〇◎良劍期乎斷,不期乎莫邪/147 四一◎製度引導,四兩撥韆斤/150 四二◎放權任人,君逸臣勞/153 四三◎啓動競爭,人盡其纔/156 四四◎少用權術,多用政策/161 四五◎用人如器,各取其長/164 四六◎用人要當其時、當其壯/167 四七◎既察其能,亦識其性/170 四八◎使功不如使過,令其效命自勉/173 四九◎良將馭兵,各有不同/176 五〇◎等距交往,一視同仁/179 五一◎靈活用人,妥善調配/184 五二◎辦事之人易得,曉事之人難求/186 五三◎精神,為隱蔽/189 第六章立政之道,察吏為先/193 五四◎既聽其言,亦觀其行/195 五五◎兼聽則明,偏信則暗/198 五六◎試玉要燒三日滿,辨材須待七年期/201 五七◎杜絕朋黨,築牢蕭牆/204 五八◎用人之道,在核名實/207 五九◎剛柔兼備,寬猛並用/210 六〇◎賞不失信,罰不逾時/214 六一◎非常之人,必有非常之功/217 六二◎罰不失愛,嚴中有情/220 第七章用人不疑,信之篤之/223 六三◎推心置腹,以誠待人/225 六四◎己欲立而立人,己欲達而達人/228 六五◎良匠無棄材,明君無棄士/232 六六◎公平用人,不論貴賤/235 六七◎貴而不驕,賢而能下/238 六八◎大事精明,小事糊塗/241 ◎保護人纔,勇於擔當/244 七〇◎用人不疑,信之篤之/247 七一◎靡不有初,鮮剋有終/251 七二◎多種激勵,兼而用之/254 七三◎深入其中,方能駕馭其上/258 第八章容纔為上,育纔為任/261 七四◎海納百川,有容乃大/263 七五◎誌不可滿,樂不可極/266 七六◎因材施教,從長計議/271 七七◎宰相起於州部,猛將發於卒伍/274 七八◎淮北為枳,淮南為橘/278 七九◎宣父畏後生,英雄齣少年/281 |
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