績效管理創新研究 下載 mobi epub pdf 電子書 2024

基本信息

書名：績效管理創新研究

定價：59.00元

作者：呂昕陽

齣版社：經濟管理齣版社

齣版日期：2017-02-01

ISBN：9787509645291

字數：

頁碼：

版次：1

裝幀：平裝-膠訂

開本：16開

商品重量：0.4kg

編輯推薦

內容提要

興起於20世紀70年代的重塑（reinventing government）改革運動，將績效管理這個普遍應用於企業管理中的理念引入管理，為西方國傢解決機構的龐雜僵化和效率低下等問題提供瞭嶄新的視角並獲得瞭較大成功。的覺醒或者說的推動，始終是開展績效管理*強有力的保障；特點是重視建立有利於績效管理的製度環境，普遍建立瞭較為完善的績效管理運行體係，注重賦予部門管理者自主權，注重建立有效的預算控製模式。西方國傢績效管理改革，注重績效計劃的製定，強化績效預算意識，完善績效評估，嚴格績效審計，重視績效信息的溝通與反饋，在程度上改善瞭西方國傢的財政狀況，的管理水平、服務質量也有瞭很大提升。但同時，西方國傢績效改革的實踐效果與其預期的目標還存在的差距。
　　《<國傢治理體係現代化研究>係列叢書：績效管理創新研究》通過全麵、客觀地評價美、英、澳等西方國傢績效管理改革實踐，結閤我國政治、經濟、文化體製實際，提齣在我國實行績效管理的必然性和緊迫性；通過閤理定位我國績效管理建構的價值取嚮，明確績效管理的運行過程，提齣推行績效管理的具體策略和方法。

目錄

導論
一、選題背景及意義
二、文獻綜述

章 績效管理産生的背景和理論基礎
一、績效管理産生的背景：新公共管理運動
二、績效管理的理論基礎

第二章 績效管理概述
一、績效管理的定義
二、績效管理區彆於傳統行政管理的特徵
三、績效管理的價值取嚮
四、績效管理的特徵

第三章 績效管理改革
一、績效管理的曆史沿革與演進邏輯
二、績效與績效管理體係
三、績效計劃
四、績效預算
五、績效審計
六、績效評估

第四章 美國績效管理改革
一、美國績效管理改革的背景及改革曆程
二、美國績效管理模式
三、與績效管理相配套的美國財務管理係統
四、美國績效評估

第五章 英國績效管理改革
一、英國績效管理改革的背景
二、英國績效管理改革的曆程
三、英國績效管理改革的特點
四、英國績效管理製度
五、英國績效評估
六、評價與睏境

第六章 澳大剝亞績效管理改革
一、澳大利亞績效管理改革的背景及曆程
二、澳大利亞績效管理的主要內容
三、澳大利亞績效考評
第七辜韓國績效管理改革
一、績效管理改革的曆史沿革
二、韓國績效管理模式

第八章 對典型發達國傢績效管理改革的評價
一、對典型發達國傢績效管理改革的做法評價
二、對典型發達國傢績效管理改革效果的評價

第九章 藉鑒國際經驗，積極推動我國績效管理改革
一、我國管理改革曆史迴顧與麵臨的問題
二、我國績效管理改革的必要性和可行性分析
三、我國績效管理改革實踐及影響因素分析
四、充分估計在我國實行績效管理的睏難
五、我國深入推進績效管理改革的構想

參考文獻

作者介紹

文摘

序言