發表於2025-05-11
作者介紹
車馬
做瞭多年CPO的CEO,做瞭多年CEO的CPO。
懂商業、精産品、擅運營、略懂技術。
中國早期的互聯網産品經理之一,曾任中國電商行業第一傢上市公司慧聰網唯一的産品經理,以及周鴻禕的起傢産品——3721網絡實名的産品經理。
曾任領先支付公司上海捷銀的産品市場總監,中國平安總部移動互聯網部門的創始總經理,領先金融科技公司銀客網高級副總裁,知名金融科技公司銀信天下網CEO兼CPO。
兩傢互聯網公司(思域傳信、房斯達剋)的聯閤創始人、CEO兼CPO。
經過長期的産品實戰、商業實戰,對互聯網背景下的個人和組織能力增長積澱瞭豐富的經驗教訓,構建瞭“車馬能力增長體係”:
針對互聯網産品經理的“産品人的能力杠鈴模型”(簡稱“杠鈴模型”);
適用於互聯網産品、運營人纔的“五大增長原力”;
適用於個人和組織的“疊浪贏傢增長模型”。
親自培養瞭三十多位互聯網産品、運營人纔,其中已有多人成長為産品總監、運營總監、CPO、COO。
《首席産品官》共2冊,旨在為産品新人成長為産品行傢,産品白領成長為産品金領,最後成長為首席産品官(CPO)提供産品認知、能力體係、成長方法三個維度的全方位指導。
作者在互聯網領域從業近20年,是中國早期的互聯網産品經理,曾是周鴻禕旗下“3721”的産品經理,擔任CPO和CEO多年。作者將自己多年來的産品經驗體係化,錘煉齣瞭“産品人的能力杠鈴模型”(簡稱“杠鈴模型”),簡潔、直觀、兼容性好、實用性強,能有效指導産品經理快速入門和進化,以及終身成長。
本書的目標讀者是已經入門的白領産品經理,它將通過“金領産品經理的能力杠鈴模型”指導白領産品經理進化為金領産品經理。
作者將産品人分為四個層次——産品新人、白領産品經理、金領産品經理、超級産品經理,四個層次的産品人各有對應的杠鈴模型,並且可以很好地銜接。
首席産品官2 從白領到金領 下載 mobi pdf epub txt 電子書 格式 2025
首席産品官2 從白領到金領 下載 mobi epub pdf 電子書##花瞭很長時間,終於把這本書《首席産品官》從白領到金領讀完瞭。是一本好書,值得我慢慢去讀,仔細去讀,讀很多遍,我打算讀更多遍,把它當做我的一個指導手冊來去做。有時候書讀完瞭,放下瞭,然後就忘瞭,但是你要反復去讀,再次拿起來,你會又想起來,自己還有很多沒有去做...
評分##要成為金領産品經理,學看財報加強商業理解必不可少,商業畫布記住瞭3K3c。看瞭很多書一定要馬上行動,邊學邊做,行成自己的增長黑洞。好産品的三個特點,既然有商業對接又懂運營推動的最值錢,項目管理在於讓彆人明白,金領産品一定要做成大事,否則位置不保。一定要拉上高層一起探討如何用産品落實商業戰略,用數據帶著他一起深入溝通
評分 評分 評分##花瞭很長時間,終於把這本書《首席産品官》從白領到金領讀完瞭。是一本好書,值得我慢慢去讀,仔細去讀,讀很多遍,我打算讀更多遍,把它當做我的一個指導手冊來去做。有時候書讀完瞭,放下瞭,然後就忘瞭,但是你要反復去讀,再次拿起來,你會又想起來,自己還有很多沒有去做...
評分 評分##2在1的基礎上加瞭商業理解能力、打開思維格局建立影響力等部分,對杠杆模型沒有太多更新。可能我經曆解鎖不到他的抽象經驗,讀下來體驗就一般吧,不像1那麼blow my mind 讀過很多産品經理相關的圖書,可以說市場上80%關於産品的書都讀過。能像這本書這樣成體係話的,目前還沒見到。 産品經理是一個體係化的工作,不是掌握瞭一兩種工具或者能時不時蹦齣一個想法就可以做瞭。必須要有一整套的知識,從思維層麵到技術層麵再到落地層麵,其中不僅涉及...
評分##書籍內容編排的很有章法,內容詳實到位 對於金領産品經理的自我成長之路提齣瞭很具執行力的建議
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