[美]阿恩·卡勒伯格，北卡罗来纳大学教堂山分校社会学系特聘教授，曾任印第安纳大学伯明顿分校社会学系教授。卡勒伯格于 2001—2004 年担任美国社会学协会干事，并于 2007—2008 年担任其主席。他目前是国际社会研究杂志《社会力量》的编辑。

[美]凯文·赫威森，北卡罗来纳大学教堂山分校的卡罗来纳亚洲中心主任，《当代亚洲》杂志的主编。

[韩]申光荣，韩国首尔中央大学社会学系教授，韩国社会学学会会长。目前是《社会力量》《当代亚洲》和《全球化》三个期刊的编委会成员。他的研究方向包括劳动力市场和人口转型对社会不平等状况的影响、北欧历史上的社会民主制、新自由主义转向和东亚无产者的崛起。

【内容简介】

本书评估了全球和国内因素对日本、韩国和印度尼西亚的不稳定就业及其产生的影响。这三个国家是典型的亚洲资本主义经济体：日本和韩国现在是发达国家和成熟的经济体，而印度尼西亚仍然是一个中低收入国家。

凭借他们在亚洲研究、比较政治经济学、社会分化和不平等，以及工作社 会学方面多年的研究，三位作者对不稳定就业的发展程度和产生的后果提出了令人信服的见解，并研究了该类从业者人数上升的背后动力。 通过将宏观层面的政策、中观层面的劳资关系和个体工人的微观经历联系起来，他们揭示了催生不稳定就业的错综复杂的力量，并在此过程中将历史、制度分析与有关资本主义和阶级关系的政治经济学相结合。这本书揭示了不稳定就业最终如何导致日益严重的不平等，并使部分人口陷入长期贫困，令更多人的生活和收入朝不保夕。

【编辑推荐】

1.通过对不稳定工作者生活境遇的深入调查，以及缜密细致的数据分析，从全球化、政治制度、社会文化等角度分析不稳定工作在亚洲国家兴起和不断加剧的根源，揭示不稳定就业最终如何导致日益严重的不平等，令更多人的生活和收入朝不保夕。

2.结合日本、韩国、印度尼西亚各自的社会、历史背景，分析社会运动、工会的发展以及政治民主化转型，与不稳定就业之间微妙的关系。

【名人推荐】

本书填补了一个学界亟待填补的空白，通过整合历史制度主义和政治经济学的方法，帮助读者了解在出现了不稳定就业的国家里制度所起的作用。 —— 利亚·F.沃斯科

约克大学教授

本书深刻而引人入胜地探索了亚洲不稳定工作的驱动因素，以及各国政府在试图平衡需要就业灵活性的企业和要求基本社会和生计保护的工作者之间相互冲突的诉求时，所采取的各种不同、具有政治争议的手段。

——弗雷德里克·C.德约

纽约州立大学宾汉姆顿分校社会学系荣休教授

本书提供了一个宏观的视角，将三个国家的现状置于整个地区和全球的广阔画布上。作者为我们打开了视野，揭露了日益紧张的劳资关系，以及由不稳定就业造成的深刻社会断层。

——海蒂·戈特弗里德

韦恩州立大学社会学副教授

三位作者在研究劳动者在一个日益不稳定的时代所面临的困境时充满了同情。他们的比较分析框架对于希望从就业权利的角度进一步调查和研究日本、韩国和印度尼西亚长期社会发展的学者和活动家非常有价值。在本书中，作者对受民族国家和其他不同层次的政治主体影响的亚洲资本主义-劳工政治动态关系进行了深刻的分析。

——《当代亚洲杂志》

在《有工作的穷人：全球化与亚洲地区不稳定就业》一书中，三位作者对亚洲三个重要的经济体的不稳定就业提供了一个全新的视角。本书介绍了三个国家不稳定就业的发展历程，影响工作不稳定程度和类型的全球和国内力量，以及不平等和贫困造成的后果。

——《美国社会学期刊》