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[美] 德鲁克 著



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发表于2024-11-05

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图书介绍

店铺: 文轩网旗舰店
出版社: 机械工业出版社
ISBN:9787111280743
商品编码:1028663929
出版时间:2009-09-01


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图书描述

作  者:(美)德鲁克  著作 齐若兰 译者 定  价:49 出 版 社:机械工业出版社 出版日期:2009年09月01日 页  数:314 装  帧:平装 ISBN:9787111280743 出版说明
推荐序(邵明路)

前言
致谢
部分??社会基础
部分??简介
??第1章??从卢梭到希特勒
??第2章??1776年的保守主义反革命
??第3章??保守之路
第二部分??极权主义的兴起
第二部分??简介
??第4章??魔鬼的回归
第三部分??政府的疾病
第三部分??简介
??第5章??从民族国家到巨型国家
??第6章??政府的疾病
第四部分??新多元化社会
第四部分??简介
??第7章??新多元化社会
部分目录

内容简介

????本书以“管理企业、管理管理者、管理员工和工作”三项管理的任务,贯穿整本书的主轴和精髓,并以八个关键成果领域、三个经典的问句以及组织的精神丰富其内涵。靠前部分德鲁先以一个企业的实例点出了:我们的事业是什么?我们的事业将是什么?我们的事业究竟应该是什么?以及企业的目标、成果与生产的原则。
????第二部分德鲁以福特汽车的故事,阐述了“目标管理与自我控制”的有效性管理,同时也呈现出组织精神(即企业文化)的完整性。
????第三部分则透过活动、决策与关系等三项分析,深入管理的结构、很终的检验标准及绩效,同时也说明了五种组织结构之优缺点,与适用的大、中、小型企业及其条件。
????第四部分德鲁以其“绩效为核心的整体观”,主张雇佣整个人而不是一双手,以IBM的故事,描述了创新的实践价值,使员工有成就感与满足感,进而创造很好绩效的组织。
????第五部分德鲁描述了等
(美)德鲁克  著作 齐若兰 译者

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