內容簡介
現代信息技術的發展,推動瞭信息技術在數據處理、存貯和交換等方麵的廣泛應用,信息係統已經滲透到公司生産經營的各個方麵,並隨之齣現瞭計算機犯罪、信息不安全、數據被盜等現象,信息係統安全問題日益嚴峻。信息係統審計作為一種可以確保信息係統的安全、可靠及高效運行的新的審計方式受到普遍重視,並將其視為其他審計種類的前提和基礎。為此,《現代內部審計學》中詳細介紹瞭信息係統審計技術和方法。
在互聯網、雲計算、大數據、物聯網和智能化的推動下,現代內部審計技術已取得突飛猛進的發展,內部審計機構和內部審計人員應以新的理念、新的舉措,狠抓審計新技術的研究和使用,把堅持使用審計新技術作為推動整個現代內部審計工作創新和發展的基本條件,不斷推進現代內部審計效率和質量的提高。因而,書中研究和探討瞭聯網審計、雲審計、大數據審計和區塊鏈自主審計的新技術。
全書共分九章,可以作為審計、會計本科、碩士專業學位的專業課教材和公司管理人員、財務會計人員、內部審計人員自學和培訓用書,也可以作為大專院校經濟類、管理類有關專業開設“審計學”等課程的參考書。
內頁插圖
目錄
第一章 公司治理與現代內部審計
第一節 公司治理的基本原理
第二節 現代內部審計的領導體製
第三節 現代內部審計在公司治理中的作用
第二章 現代內部審計概述
第一節 現代內部審計的含義與職能
第二節 現代內部審計的獨立性和職業道德
第三節 現代內部審計的職責與權限
第四節 現代內部審計準則和審計依據
第三章 風險管理審計
第一節 全麵風險管理
第二節 風險管理審計的含義和方法
第三節 風險管理審計的程序和內容
第四節 風險管理審計案例
第四章 內部控製及其評價
第一節 內部控製係統
第二節 財務報告內部控製
第三節 內部控製與內部審計
第四節 內部控製描述
第五節 內部控製評價
第五章 公司治理審計
第一節 公司治理環境和道德規範審計
第二節 公司戰略審計
第三節 薪酬政策審計
第四節 財務資源審計
第六章 舞弊審計
第一節 舞弊審計概述
第二節 管理層、員工舞弊及其錶現
第三節 舞弊審計的程序和方法
第四節 審計心理博弈
第五節 舞弊防範
第七章 經濟責任審計
第一節 經濟責任審計的含義和發展
第二節 經濟責任審計的種類和內容
第三節 經濟責任審計的關係人和作用
第四節 經濟責任審計的特點和結果利用
第五節 經濟責任審計的程序
第六節 經濟責任審計案例
第八章 信息係統審計
第一節 信息係統審計概述
第二節 信息係統審計策略
第三節 信息係統審計流程
第四節 信息係統生命周期審計
第五節 應用軟件審計
第九章 現代內部審計技術的發展
第一節 聯網審計
第二節 雲審計
第三節 大數據審計
第四節 區塊鏈自主審計
主要參考文獻
前言/序言
進入21世紀以來,隨著國際經濟環境的變化、科學技術的飛速發展和公司治理運動的深入等因素的影響,現代內部審計麵臨並正在進行重大變革。現代內部審計超越瞭傳統內部審計的理論和技術方法,已經脫胎換骨、涅檠重生。現代內部審計理論與技術、方法的重大變革,是伴隨著經濟的發展、公司治理要求的提高、互聯網等技術的齣現而齣現的。
現代公司為什麼需要在董事會下設立專門審計機構從事內部審計?公司的內部審計機構和內部審計人員的審計目標是什麼?應該審計哪些內容和對象?這是研究現代內部審計必須要迴答的問題,而我們從現有文獻資料中難以找到滿意的答案。深入研究這些問題,追根溯源發現的最終結果是現代內部審計與現代公司治理及其發展密切相關。現代公司治理是確保公司健康、可持續發展的基礎,現代內部審計因公司治理的需要而産生,隨著公司治理的發展而發展。現代內部審計服務於公司治理,是公司治理的基石。沒有現代公司治理,就沒有現代內部審計;沒有現代內部審計,現代公司治理是殘缺不全的。
現代內部審計是公司治理的有機組成部分,也是提高現代公司治理有效性的重要手段。沒有完善的現代內部審計製度,現代公司治理係統將失去重要的微觀基礎。反之,缺乏完善的現代公司治理,現代內部審計的作用也不可能得到充分發揮。現代公司治理和現代內部審計相輔相成,互為補充、互為促進。現代公司治理為現代內部審計創造良好的環境,現代內部審計促進現代公司治理的完善和有效。首先,從係統的觀點看,現代內部審計能夠完善現代公司治理體係,是現代公司治理係統的基礎,促進現代公司治理結構更趨閤理。其次,現代內部審計可以促進現代公司治理結構的健全和完善,並與外部監管機製等共同發揮作用,使現代公司治理更加有效。最後,隨著現代內部審計的不斷發展,現代公司治理的內容將更為豐富。
從公司治理的角度來看,現代內部審計已經發展成為以增加公司價值和改進公司經營為目的的確認和谘詢活動。作為董事會及其審計委員會的高級參謀和助手,現代內部審計的業務範圍已不僅限於降低代理成本、查錯防弊、解除內部受托責任、為委托代理關係提供有效的管理與監控機製;更重要的是,現代內部審計服務於公司整體利益,能夠為風險管理、內部控製、公司治理等諸多方麵提供支持,成為現代公司治理不可或缺的組成部分。從本質上講,現代內部審計是現代公司治理中一項重要的製度安排。有鑒於此,全書以公司治理的需求為主綫,闡述現代內部審計與公司治理的關係、現代內部審計的職能和作用、現代內部審計的發展方嚮、現代內部審計的業務和技術方法。
自1947年至今,國際內部審計師協會(IIA)先後8次對內部審計的基本職責進行瞭新的定義,集中反映瞭國際組織對內部審計理論內涵認識的不斷深入,也反映瞭現代公司治理對現代內部審計不斷提齣的新需求。國際內部審計師協會認為:董事會、經理層、內部審計與外部審計是現代公司治理的四大基石。同時,國際內部審計師協會將內部審計定義為:內部審計是一種獨立、客觀的確認和谘詢活動,旨在增加組織的價值和改善組織的運營。它通過應用係統的、規範的方法,評價並改善風險管理、控製及治理過程的效果,幫助組織實現其目標。
IIA對現代內部審計的新定義具有深刻的曆史意義,不但拓展瞭現代內部審計的內涵,同時還明確瞭現代內部審計發揮職能作用的著力點,主要錶現在:①現代內部審計已放棄瞭“監督”職能,確立瞭“確認”和“谘詢”職能,強調要通過現代內部審計的職能發揮,改善“風險管理、控製和治理過程”,為公司提供增值服務;②明確瞭現代內部審計確認和谘詢的重點內容,不再將財務審計作為現代內部審計的重點內容,而明確瞭現代內部審計的重點內容是“風險管理、控製和治理”;③升華瞭現代內部審計的服務目標,將現代內部審計目標與公司目標相統一,提齣瞭現代內部審計改善公司風險管理、控製和治理過程的效果,幫助公司實現其目標。因此,全書以現代內部審計的含義為視角,闡述瞭風險管理審計、內部控製評價、公司治理審計和舞弊審計等內容。
國外的審計沒有針對人的審計,因為在有效的公司治理環境下,個人是通過董事會和經理層等組織發揮作用的,因而也沒有針對人的經濟責任審計這種形式。我國公司經濟責任審計是伴隨著建設中國特色社會主義市場經濟體製和公司製改革而不斷發展的,自20世紀80年代起,經過三十多年的探索與實踐、發展與深化,逐步走嚮法製化、製度化、規範化軌道,並取得瞭明顯的成效。因此,結閤我國的國情,書中專門闡述瞭中國特色的經濟責任審計的內容。
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