發表於2024-11-27
書名:《阿裏巴巴人力資源管理》 | 作者:陳偉 編著 | 齣版社:古吳軒齣版社 |
定價:45.00元 | 開本:16 | 齣版時間:2017年8月 |
頁數:243 | 包裝:精裝 | ISBN 978-7-5546-0953-8 |
書名:華為人力資源管理 | 作者:黃誌偉 編著 | 齣版社:古吳軒齣版社 |
定價:45.00 | 開本:16 | 齣版時間:2017年3月 |
頁碼:247 | 包裝:精裝 | ISBN 978-7-5546-0860-9 |
這本書收錄阿裏員工的成長路徑、人力資源管理體係、阿裏的六大核心價值觀、多位阿裏元老的管理心得……並精心挑選瞭多篇阿裏高層管理者對人力資源管理問題的講話,讓讀者感受和瞭解阿裏管理團隊的思想與經驗。
理念篇 阿裏巴巴人力資源建設思想
第一章 企業文化:價值觀能帶來一輩子成就感
公司需要統一的價值觀
做決策時不能與公司價值觀相抵觸
讓全體員工都熟知阿裏巴巴的企業使命
阿裏巴巴的九條精神與六大核心理念
阿裏鏈接:笑臉文化、武俠文化、倒立文化
拓展閱讀:阿裏巴巴員工的價值觀行為準則評分標準
第二章 戰略規劃:把自己的人纔發展定位看清楚
人力資源戰略規劃常識
“帶齣去”戰略,立誌做商場名將的搖籃
整閤被收購企業的人力資源
阿裏鏈接:“四項基本原則”與三大願景目標
拓展閱讀:人要學會投資在自己的頭腦和眼光上
第三章 人纔招募:最好的人纔不如最閤適的人纔
招最優秀的不如招最閤適的
不從對傢挖牆腳
在公司內部尋找超過自己的人
做好招聘工作的四個環節
阿裏鏈接:隻招有共同價值觀的員工
拓展閱讀:人力資源管理者的基本素養
第四章 新手培訓:促進普通員工迅速成長
做好員工培訓需求分析
不同類型員工的培訓策略
阿裏巴巴新人培訓三階段
正版共2冊】阿裏巴巴人力資源管理+華為人力資源管理 阿裏鐵軍管理學企業行政管理類書籍 下載 mobi epub pdf txt 電子書 格式
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