发表于2025-03-10
基思·格林特 英国华威大学公共领导学教授。曾任教于克兰菲尔德大学和兰开斯特大学,并担任兰开斯特领导力研究中心主任。英国国家政府学院桑尼戴尔研究院研究员。著有《领导力艺术》(2001)、《领导力:限制与可能》(2005)、《领导力、管理和命令:重思诺曼底登陆》(2008)等书。
什么是领导力?领导力是天生的还是后天培养的?它和管理与命令有什么区别?我们真的需要领导者吗?本书从古代社会柏拉图、孙武、马基雅维里等人的领导力著作开始追溯,来考量社会、经济和政治环境在削弱特定领导力模式中所扮演的角色。作者探讨了领导者离不开追随者这一观念,承认每个人关于领导力都有不同的经验和设想,借此审视了管理这一行为,以及它的历史、未来和对社会各层面的影响。
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领导力 下载 mobi epub pdf 电子书##怎么说呢,感觉翻译怪怪的,读起来很不顺畅
评分前面几章读完有种豁然开朗的感觉,作者提供了一些我所不知道的知识,比如:「科学管理的创始人F.W.泰勒就专注于管理层不惜损害工人的利益而严格控制知识,在细化劳动分工的同时,大大降低各个工作岗位所需的技能」等,读完书之后再重新看一遍会有利于自己更好的理解,或许这就是我要写书评摘抄的原因吧。
评分 评分 评分##分离,献祭,静默。
评分##2022第一本。从学术性角度阐述了领导力是什么,以及如何构建领导力,领导力在不同环境下的表现形式,对待抗性问题应如何解决(破坏性意见危害很大),领导的必要性。可能我们现在不是一个领导,是一个追随者但也可获取到营养,追随者如何帮助领导解决抗性问题。
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