内容简介
亚当·斯密作为一个伟大的经济学家,是资产阶级古典政治经济学的开创者。他在自己的思想体系中用“看不见的手”来比喻看不见的引导人类行为的人性本能。在良好的人类社会制度基础上,那只“看不见的手”能够自发地产生出良好的社会规范和伦理秩序。但在一般的学术研究中,“看不见的手”这一比喻已经变成人们谈起具有神奇作用的市场价格体系、经济运作机制甚至资本主义的道德基础时的常用语,自由市场经济理念的支持者也把它看作最重要的原则和信条。《看不见的手(英汉双语)》针对学术界围绕“看不见的手”展开的讨论进行梳理,并以亚当·斯密的《国富论》和《道德情操论》中的相关论述为基础对“看不见的手”进行解读。
目录
1 论劳动分工
2 劳动分工的原理
3 商业体系的原理
4 对于商品进口实施的限制
5 限制的不合理性
6 农业体系
精彩书摘
1 论劳动分工
人类劳动生产力最显著的提高,以及人们在进行劳动、应用劳动时所体现出来的绝大部分技能、熟练性和决断力,似乎都是劳动分工的结果。
要了解劳动分工在社会的一般事务中的作用,比较容易的方法是考察在某些具体的制造业中是如何进行劳动分工的。人们普遍认为,在某些微不足道的制造业中,劳动分工是最细的:或许并不是这些微不足道的制造业真的要比那些更为重要的制造业分工更细,而是在那些只须满足少数人的少量需求的微小制造业中,工人的总数必然很少,整个工作过程中各个不同部门雇用的人员往往可以聚集在同一个车间,我们可以一下子就看见他们。相反,在那些满足大多数人的大量需求的大型制造业中,王作过程中每一个不同的工作部门都会雇用很多人,所以不可能将他们集中在一个车间干活。除了在同一个部门干活的人之外,我们很少能一次看见很多人。因此,尽管和那些微小的制造业相比,这类制造业中的劳动实际上划分要细致得多,分成很多部门,但其分工并不是特别明显,因而不太会被人注意。
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前言/序言
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