編輯推薦 新醫改開始打破醫藥界原有的利益平衡,處於弱勢地位的藥店,麵對未知的未來,大多茫然無措,轉型多元化還是強化專業化?走高端路綫還是走平價策略?藥店究竟該何去何從? 內容推薦 本書站在市場需求的角度,通過對藥店定位的思考,營銷與促銷攻略的操作步驟,藥店內部管理,會員管理等幾個方麵的詳細敘述,探討中小型藥店如何確定未來方嚮;如何立足於自身現有優勢,分析或挖掘市場生態和需求;如何在競爭激烈的市場狀況下,謀求突破和實現穩步增長。
藥店店員給顧客的印象是專業,但店員在銷售時缺乏豐富的疾病知識和專業術語,這樣很難贏得顧客的信任,也難以將産品成功地推介給顧客。“FABE”銷售法則的優點是突齣産品的優勢,同時結閤顧客的需求進行銷售。
、包治百病的狗皮膏藥
以前,賣狗皮膏藥的江湖郎中總能口若懸河:“不管是你的左臂痛來右臂癢、腰酸腿麻頭皮發脹,隻要你吃瞭俺的幾把藥,什麼五勞七傷、筋骨疼痛、四肢麻木、半身不遂、膨脹噎嗝、吐血流紅、無名腫毒、夢遺盜汗、陽弱陰虛……貼見好,兩貼去病,三貼除根。”
【點評】任何藥品的功能都是有限的,把貼狗皮膏藥吹得天花亂墜、無所不能,這樣介紹藥品往往適得其反。由此可見,藥品的銷售重點在瞭解藥品的知識,同時瞭解顧客的需求並使其得到滿足,而不是味地數“功效”。要知道,店員並不隻是個賣藥的,更多的是健康知識的傳播者。
二、“FABE”銷售法則
針對不同顧客的購買動機,把符閤顧客需求的産品利益嚮顧客推介是關鍵的,為此,精確有效的辦法是利用“FABE”銷售法。“FABE”銷售法則具體含義如下:
F——Features(特點),是指産品的實際數據、信息。
A——Advantage(優點),這些優點是指與産品或服務競品相比所具備的優點。
B——Benefit(利益點),客戶如果使用它,會有什麼好處。
E——Evidence(證據),包括行業和國傢相關部門的認可證書、知名媒體的評價、銷售記錄、以前客戶的評價、以前客戶的使用記錄等。
“FABE”銷售法簡單地說,就是在該産品所具有的眾多特徵中,找齣顧客可能感興趣的特徵,分析這特徵所産生的優點,找齣這優點能夠帶給顧客的利益,後提齣證據,證實該産品確能給顧客帶來這些利益。“FABE”銷售法則是每個銷售人員必須掌握的基本功之,其標準句式是:“因為(特點)……,從而有(功能)……,對您而言(好處)……,您看(證據)……。”
三、“FABE”之於薦鈣
對於藥店店員,要運用這銷售法則推薦鈣産品,可從以下幾方麵齣發:
()強調鈣産品的與眾不同
目前市場上有10餘類鈣補充劑,200多個品牌,其含鈣量、劑型及價格各不相同。麵對琳琅滿目的鈣製品,如何打動顧客是銷售的關。
根據“FABE”銷售法則,店員可以少講F多講A,同時不失時機地講産品的B,從而使被推介的産品讓顧客覺得是人無我有、與眾不同。如****碳酸鈣D3片,産品的優點是“適閤中國人體質的鈣”,通過關聯這優點來促成銷售。
(二)聯係顧客需求介紹利益點
店員在銷售時,易犯的錯誤是執著介紹産品的優點,而沒有嚮前邁進步,闡述該優點與顧客利益之間的關係。
用個形象的例子來說明。隻貓在散步,突然被袋鈔票絆瞭下。它顯然對這些散發著印油味的東西完全不感興趣,於是把錢袋踢到邊。突然有個聲音說:“哎呀,你傻帽,這麼多錢能買多少魚呀!” 聽完此言,貓轉身把抓住錢袋。
錢還是那袋錢,貓態度的轉變,就在於那句“錢(優點)可以買魚(利益)”的提示。鈣産品好不好賣,很大程度上取決於店員在介紹完鈣産品的優點後,能否迅速“點睛”,提示顧客意識到該鈣産品優點與自身利益之間的聯係。
般我們可以先從顧客身體素質、過往服用史、所購藥品、需求訴說來瞭解需求,再介紹産品,或瞭解需求和介紹産品交織進行。
(三)運用證據,溝通事半功倍
經調查,顧客對鈣産品的顧慮多是因為安全問題,此時要運用“FABE”中的E(證據),爭取提高顧客對産品的認同度。
如介紹****碳酸鈣D3片上,證據是“美國食品藥品安全局(FDA)認證,還是經國傢食品藥品監督管理局認可的兒童用藥,質量安全有保障”。
四、話術實例
終端銷售話術是提高銷量的大武器,要懂得善用。如將****碳酸鈣D3片的“適閤中國人體質的鈣”作為賣點,按照“FABE”銷售法則可以介紹為:
(特點)您好,這個****鈣大的特點是適閤中國人的體質,吸收利用效果都很好,也就是說您隻需要購買這種鈣,就可以滿足全傢人對補鈣的需求。
(優勢)相對來說,****鈣每片含鈣500mg、含維生素D3200國際單位,閤理的鈣與維生素D配比,特彆適閤中國人體質,在安全的基礎上大限度實現鈣的吸收和利用。
(利益)隻要您買瓶****鈣迴去,全傢都可以安全地補上鈣。
(證據)怎麼說全傢人都適閤呢?主要因為這是“適閤中國人體質的鈣”;(利用說明書)況且它得到美國食品藥品安全局(FDA)認證;(利用銷售記錄)這****鈣是店裏賣得非常好,你可以看看我們的銷售記錄。假如閤適的話,我幫你拿盒吧。
這本《新醫改瞭藥店就要這樣開》給我最深的感受是,它是一本充滿前瞻性和實踐性的著作。作者不僅僅停留在對醫改政策的錶麵解讀,而是深入到行業發展的脈絡中,為藥店的未來發展指明瞭方嚮。他對於“新零售”模式在醫藥行業的應用,有著非常獨到的見解。書中詳細闡述瞭如何將綫上綫下的資源進行整閤,打破信息壁壘,為消費者提供更加便捷、個性化的購藥體驗。我特彆喜歡作者關於“社群化運營”的論述,他詳細分析瞭如何通過建立藥店專屬的會員社群,進行精細化運營,提升用戶粘性,並挖掘新的銷售機會。通過社群,藥店可以更直接地瞭解顧客的需求,提供定製化的健康解決方案,從而建立起更牢固的客戶關係。書中也提到瞭如何利用新技術,例如人工智能、大數據分析等,來提升藥店的管理效率和服務水平。雖然有些概念我之前接觸過,但作者結閤藥店實際情況的講解,讓我對這些技術的應用有瞭更具體的認識。這本書的結構也很清晰,邏輯性強,每個章節的過渡都很自然,讓我能夠循序漸進地理解作者的觀點。
評分書名:新醫改瞭藥店就要這樣開 藥品銷售公司市場營銷銷售技巧書籍暢銷書 銷售書籍 暢銷書藥品人員閱讀書籍創業 這次拿到一本名為《新醫改瞭藥店就要這樣開》的書,從書名就能感受到一股時代浪潮的衝勁,仿佛預示著醫藥零售行業正在經曆一場深刻的變革。翻開書頁,我首先被作者對當前醫改政策的解讀所吸引,他並沒有僅僅羅列政策條文,而是深入淺齣地剖析瞭這些政策對藥店經營模式、藥品銷售策略以及人員能力提齣的新要求。文中大量引用瞭實際案例,從一綫藥店的成功轉型到一些經營不善的案例分析,都為我們揭示瞭醫改背景下生存與發展的關鍵。我尤其喜歡作者對“服務增值”的探討,他不再局限於傳統的“賣藥”模式,而是強調藥店應該成為社區居民的健康管理中心,通過提供專業的健康谘詢、慢病管理、用藥指導等服務,來提升顧客忠誠度和藥店的盈利能力。這種視角非常新穎,也讓我對藥店的未來有瞭更清晰的想象。書中對於如何構建多元化的盈利模式也有深入的闡述,不再僅僅依賴藥品銷售,而是拓展瞭保健品、醫療器械、健康管理服務等多個維度,為藥店提供瞭可行的轉型路徑。而且,作者對於如何在新的市場環境下,利用數字化工具,如社群營銷、綫上平颱、私域流量等,來拓展銷售渠道和提升用戶體驗,也給齣瞭非常具操作性的建議。這本書不僅僅是一本“如何開店”的書,更像是一本“如何在新時代下,讓藥店活得更好”的指南。
評分說實話,我拿到《新醫醫改瞭藥店就要這樣開》這本書的時候,心裏是有些忐忑的,畢竟藥店經營是個復雜的事情,再加上醫改的“新”字,更是讓我覺得挑戰重重。但是,隨著閱讀的深入,我發現這本書的價值遠超我的預期。它不僅僅是告訴我們“怎麼做”,更重要的是“為什麼這麼做”,以及“做瞭之後會帶來什麼”。作者對於創業者和藥店經營者的心態調整,也有著深刻的洞察。他分析瞭在變革時期,可能會遇到的各種睏難和挑戰,並提供瞭剋服這些睏難的心理建設和策略。我尤其欣賞書中對於“數據驅動決策”的強調,作者詳細介紹瞭如何收集和分析銷售數據、客戶數據,從而更好地瞭解市場需求,優化産品結構,以及製定更有效的營銷策略。這種科學的管理方法,對於提升藥店的運營效率和競爭力至關重要。書中也提到瞭如何利用社交媒體和互聯網平颱,建立品牌知名度和用戶社群,這對於如今的藥店來說,是繞不開的課題。作者給齣瞭一些非常具體的操作建議,比如如何策劃有吸引力的綫上活動,如何與 KOL(關鍵意見領袖)閤作,如何利用短視頻進行內容營銷等等,這些都為我打開瞭新的思路。
評分手握這本《新醫改瞭藥店就要這樣開》,我感覺像是找到瞭打開新局麵的鑰匙。書中對於市場營銷和銷售技巧的講解,絕對是乾貨滿滿,而且非常貼閤當前醫藥銷售行業的實際情況。作者沒有講那些虛頭巴腦的理論,而是直接切入痛點,分析瞭在醫改大背景下,傳統銷售模式的局限性,以及如何通過精細化的市場細分,精準定位目標客戶群體。我印象最深刻的是關於“場景化營銷”的章節,作者詳細闡述瞭如何根據不同的客戶需求和消費場景,設計齣更具吸引力的産品組閤和銷售話術。比如,針對老年人的慢病管理需求,藥店可以推齣“一站式”購藥+健康監測服務;針對年輕人的亞健康問題,則可以提供“個性化”的保健品搭配和生活方式指導。此外,書中關於提升銷售人員專業素養和溝通能力的建議,也讓我受益匪淺。作者強調,未來的醫藥銷售人員不再是簡單的“推銷員”,而是需要成為具備專業知識、同理心和解決問題能力的“健康顧問”。他提供瞭一些非常實用的溝通技巧和異議處理方法,能夠幫助銷售人員更有效地與客戶建立信任,從而提升成交率。這本書的語言風格也比較直接,沒有過多華麗的辭藻,讀起來非常順暢,能夠快速抓住重點。
評分這次閱讀《新醫改瞭藥店就要這樣開》的過程,絕對是一次思維的洗禮。作者對於新醫改背景下,藥店所麵臨的機遇與挑戰,進行瞭全麵而深刻的剖析。他不再隻是停留於“賣藥”這個單一的盈利點,而是將視野拓展到“健康服務”的整個鏈條。書中對於如何構建藥店的“服務生態圈”有著非常詳細的闡述,包括與社區醫療機構的閤作、與健康管理公司的聯動,以及與保險公司的對接等等,為藥店提供瞭多維度、多元化的發展方嚮。我尤其欣賞書中關於“人纔培養與激勵”的章節,作者強調瞭在變革時期,人纔的重要性,並提供瞭一些行之有效的培訓和激勵機製,能夠幫助藥店吸引、留住和發展優秀的銷售人員。他提到瞭如何通過職業發展通道、績效奬勵、股權激勵等方式,激發員工的積極性,提升團隊的整體戰鬥力。此外,書中對於如何建立藥店的品牌文化和核心競爭力,也給齣瞭非常有價值的建議。作者認為,藥店的品牌不僅僅是商品的集閤,更是服務、專業度和信任度的體現。通過差異化的服務和專業的形象,藥店纔能在激烈的市場競爭中脫穎而齣。這本書的內容非常豐富,也很有啓發性,讀完之後,我感覺對藥店未來的發展方嚮,有瞭更清晰的認知和更堅定的信心。
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