本書從理論上討論瞭大公司與關係網之間的關係問題,點齣瞭本書主題;第二章到第四章,分彆通過對西方美孚石油公司和英美煙公司以及日資三井物産株式會作瞭介紹等內容。
##管理層級結構與中國關係網
評分##民國大企業史,看瞭日本的部分
評分##中文版序言和導言有點牛逼。 序言指齣企業史研究的推進點。 導言清晰的梳理學界對西方,日本,中國企業史的學術脈絡,並把這種脈絡與研究主題連接起來,即公司管理層級結構和社會關係網的關係。 牛逼的是,把學界相關的重大學術爭論一一擺開,接著說我哪一部分迴應的是哪個問題。 這種寫法真的可以。
評分##書名更應該翻譯為:在中國遭遇關係網。如果是這樣,那麼開篇的提問最後模棱兩可的結論,以及6個異質性案例的論證,都是“僞命題”。因為必然遭遇關係網,必然有不同的應對,因為變量太多,不足以有定論。拋開這個問題,該書由很多亮點,不贅言。直覺,高傢龍的思路與美政府智庫一脈相承,更似如今CCTV2慣常的論調。不過一切的一切,觀今,可知中國外企。
評分##作者煙草研究的延續,比較研究的典範。
評分##全篇沒廢話。讀的十分的流暢。觀點和論證也十分的清楚。
評分##無創見
評分##作者煙草研究的延續,比較研究的典範。
評分##近代在華中外大企業采用過關係網與層級管理結閤的方式。
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