劳动分工经济学说史 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

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孙广振著李井奎译 著

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出版社： 格致出版社

ISBN：9787543225565

商品编码：10031677613

出版时间：2015-09-01

作  者:孙广振 著;李井奎 译 著作 定  价:52 出 版 社:格致出版社 出版日期:2015年09月01日 页  数:308 装  帧:平装 ISBN:9787543225565 ●主编的话
●中文版序
●前言
●1 导论
●部分 前斯密时代
●2 早期的研究
●2.1 希腊的源头
●2.2 早期中国有关专业化和市场的文献
●2.3 中世纪伊斯兰经院哲学家对劳动分工的洞识
●2.4 中世纪拉丁经院哲学家关于私人产权和商业的论述
●3 重商主义者与劳动分工政治经济学的演现
●3.1 威廉·配第的著作和重商主义者论贸易的小册子中的专业化与市场
●3.2 恩斯特·路德维希·卡尔和体系化的出现
●3.3 伯纳德·曼德维尔大夫
●3.4 法国百科全书学派
●第二部分 劳动分工的斯密经济学
●4 劳动分工和市场过程的斯密经济学：基本原理
●4.1 自然自由、商业社会与劳动分工：亚当·斯密的整体分析
●4.2 劳动分工、报酬递增和市场过程：从斯密（Smith，1776）到施蒂格勒（Stigler，1951）思想的演化
●附录：斯密―杜尔阁迷思
●部分目录

内容简介

本书抢先发售就劳动分工这一经济学史中的核心思想进行了系统而全面的论述，时间跨度达两千五百余年，对于很近两个半世纪的发展着力尤多。与传统的认识不同，本书向我们揭示，这一思想有着源远流长而又丰富多彩的历史，远非亚当·斯密在《国富论》中的制针厂故事所能涵盖。从某种重要的意义上而言，研究劳动分工就是研究市场和经济本身。对于经济体在利用劳动分工带来的好处方面如何运行，以及对于理解这一领域人类智识上的发展史，本书提供了弥足珍贵的洞识。 孙广振 著;李井奎 译 著作 孙广振，早年获得中学数学竞赛一等奖，免试人北京大学数学系。大学毕业后，进入同校管理科学中心，师从黄琳先生学习鲁棒控制理论，获得硕士学位。此后，学术兴趣逐渐转向经济学。于莫纳什大学师从杨小凯获得经济学博士学位（1999）之后，相继于马斯一普朗经济研究所、母校莫纳什大学、台湾地区大学履职，现在澳门大学任教。研究领域集中于微观经济学理论、政治经济学与经济思想史。很近十年，投入大量精力研究经济思想与经济理论的流变，旨在理清关于市场过程与劳动分工的若干基本理论的演进脉络，并秉持先贤”述往事，知来者”之教，前瞻其未来走向。本书是此项研究项目的一个阶段性成果，也是靠前学术界靠前部系统论述分工经济学说史的著作等

劳动分工的演进：一部社会组织与财富积累的史诗 本书深入剖析了人类社会赖以发展的核心机制——劳动分工——的历史脉络、理论演变及其对全球经济格局的深远影响。我们不再纠缠于单一的学术著作的目录，而是将视角投向支撑起现代经济学的宏大叙事，探究这一古老概念如何被一代又一代的思想家所阐释、革新，并最终塑造了我们今天所认知的生产力与社会结构。 第一部分：萌芽与古典的奠基 人类社会对专业化价值的认识，远早于任何系统性的经济学理论。本书首先追溯了劳动分工的原始形态。从旧石器时代的狩猎采集群体中不同性别和年龄的角色区分，到新石器时代农业定居后手工业的初步出现，我们看到的是效率提升的朴素需求在驱动着社会组织的变化。这种早期的分工是基于能力和环境的自然倾向，而非明确的经济计算。 随后，我们进入古典经济学的黄金时代。亚当·斯密在《国富论》中对别针工场的经典描绘，不仅仅是一个观察案例，而是标志着劳动分工理论正式登上学术舞台的里程碑。我们将细致梳理斯密所提出的分工提高生产率的三大机制： 1. 专业化带来的熟练度提升（Skill Acquisition）：工人专注于单一任务，动作得以精简、速度得以加快。 2. 减少工序间切换的损耗（Time Saving）：避免了工具更换、思绪转换所浪费的宝贵时间。 3. 技术革新的催化剂（Innovation Facilitation）：单一、重复的操作更容易引发工人对改进工具和方法的思考。 斯密强调，分工的深度受市场规模（Extent of the Market）的限制。市场的广阔性提供了专业化产品被消化的可能性，从而反过来刺激了更精细的分工。 紧随其后，大卫·李嘉图将分工的视角提升到了国际层面。他提出的比较优势原理，是将国内劳动分工逻辑延伸至国家间贸易的伟大飞跃。李嘉图揭示了，即使一个国家在所有商品的生产上都处于绝对劣势，通过专注于生产其相对效率最高的商品并进行交换，所有参与国都能从中获益。这奠定了国际贸易理论的基石，将分工从生产组织内部扩展到了全球经济体的互赖关系中。 第二部分：分工的社会性与组织结构重塑 古典经济学聚焦于分工带来的物质财富增长，但十九世纪的思想家们开始关注分工对社会结构、劳动者异化以及财富分配的影响。 马克思主义经济学对劳动分工进行了深刻的批判性审视。他认为，在资本主义的生产体系下，劳动被极度细化和片面化，这导致了工人与劳动产品、与劳动过程本身的分离——即“异化”。这种极端的、强制性的分工，虽然极大地提高了剩余价值的生产，但却牺牲了工人的全面发展和人性完整。马克思对分工的分析，不再仅仅是效率的度量，而上升为对权力关系和社会本质的揭示。 与此同时，像约翰·穆勒这样的古典自由主义者，则试图在效率与社会福祉之间寻求平衡。他们讨论了政府在教育和基础设施投资中的作用，以确保劳动力的素质能够跟上不断专业化的技术要求，并探讨了如何通过社会保障机制来缓解分工加剧带来的风险和不平等。 第三部分：现代性的挑战与分工的再定义 进入二十世纪，随着技术的爆炸式发展和全球化浪潮的推进，劳动分工的形态经历了根本性的转变，从“水平分工”向更复杂的“垂直分工”和“空间分工”演变。 技术进步与分工的动态关系：技术革命，尤其是信息技术和自动化，对斯密时代的基础假设提出了挑战。当机器能够完成高度重复性的任务时，人类的专业化领域必须向更高阶的认知、管理和创造性活动转移。本书将探讨规模不经济（Diseconomies of Scale）在现代复杂组织中的体现，以及如何通过柔性制造系统（FMS）和敏捷生产（Agile Production）来应对市场需求的快速变化，这要求分工结构必须具备更高的适应性。 全球价值链的崛起：福雷德里克·泰勒的科学管理学将分工逻辑推向了工厂管理的极致，但二十世纪后半叶的跨国公司实践则将分工推向了世界每一个角落。知识产权、金融服务、研发外包、制造组装——全球价值链（GVCs）的形成，意味着一个产品的诞生可能涉及到数十个国家和成千上万个细分步骤。这种地理上的分离与时间上的整合，是现代分工最显著的特征。 服务业与知识经济中的分工：在知识经济时代，核心生产要素不再是原材料和体力，而是信息和知识。我们必须审视“知识工作者”之间的分工模式。这种分工往往是非线性、高度依赖于沟通与协作的，它要求不同领域的专家（如数据科学家、领域专家、UX设计师）之间形成高度复杂的接口和协作机制，这与传统工厂流水线的单向、刚性分工截然不同。 第四部分：当代思辨与未来展望 本书的最后部分，聚焦于当代经济学家们对分工机制的深入反思，尤其是在面对全球化逆流、技术失业威胁以及社会公平诉求时的理论回应： 1. 协调成本与信息不对称：奥利弗·威廉姆森的交易成本经济学为我们理解组织边界提供了强大工具。分工的细化意味着更多的专业化交易，而每一次交易都伴随着协调成本和信息不对称的风险。如何设计最优的组织结构——是市场、科层制，还是网络化的合作关系——成为了分工理论的核心议题。 2. 不平等与分工的耦合：当代研究表明，技术进步和全球分工加剧了技能溢价（Skill Premium），即高技能劳动力的报酬增长远超低技能劳动力。这种分工结构的变化，是收入不平等的关键驱动力之一。本书将探讨政策工具（如教育改革、税收政策）如何介入，以缓和社会分工带来的分配后果。 3. 韧性与冗余的辩证法：过去几十年，经济学界推崇极致的精益化和专业化，以追求最低成本。然而，近年来全球供应链中断的经验教训表明，过度专业化的脆弱性。未来的劳动分工理论将不得不重新评估韧性（Resilience）与效率之间的权衡，探讨在关键领域保留一定程度的冗余或本地化生产的必要性。 通过对这些历史阶段和关键理论的系统梳理，本书旨在构建一个多维度的劳动分工图景——它既是人类创造财富的引擎，也是社会组织复杂性和潜在冲突的源泉。它是一部关于人类如何通过协作、专业化和交换，不断超越自身局限的宏大历史叙事。

评分☆☆☆☆☆

当我在书架上看到《劳动分工经济学说史》这本书时，我的思绪瞬间就被拉回了大学时代。那会儿，经济学对于我来说，就像是一个充满神秘色彩的迷宫，而“劳动分工”无疑是其中最令人着迷的节点之一。我记得当时对马克思在《资本论》中对劳动分工的批判印象深刻，他从工人阶级的视角出发，揭示了过度细化分工可能带来的异化和剥削。这本书是否会深入探讨马克思的观点，并将它与古典经济学家的理论进行对比分析？我很想知道，在不同的经济学家眼中，劳动分工究竟是解放生产力的天使，还是束缚人性的魔鬼？除了斯密和马克思，还有哪些重要的经济学家对劳动分工提出了独到的见解？比如，后来的行为经济学或者制度经济学，是否也从各自的视角解读了劳动分工的复杂性？我希望这本书能够梳理出一条清晰的学术脉络，让我能够理解不同学派、不同理论之间是如何相互启发、相互辩驳，共同构建起我们今天对劳动分工的认知。而且，这本书是否会探讨现代经济学如何看待劳动分工，例如在服务业、知识经济时代，劳动分工又呈现出怎样的新特征？

评分☆☆☆☆☆

我一直对“经济学”这个学科充满敬畏，同时也觉得它离我们普通人的生活有时似乎有些遥远。但“劳动分工”，这个词却能瞬间拉近我与经济学的距离，因为我们每个人每天都在参与劳动，都在某种程度上经历着分工。这本书的名字，让我觉得它很可能是在用一种易于理解的方式，讲述经济学中一个非常基础但又极其重要的概念是如何被一步步发展和完善的。我特别好奇，在早期的人类社会，劳动分工是如何萌芽的？是出于偶然，还是有其必然性？这本书是否会追溯到最原始的集体狩猎、采集时代，描述那时最朴素的分工形态？又或者，它会从早期农业社会的出现谈起，分析耕作、畜牧等不同劳动的分工如何促进了社会复杂度的提升？我希望它能用生动的语言，描绘出从简单到复杂、从粗放到精细的劳动分工演变过程，让我看到经济学理论是如何根植于人类社会实践之中的。它是否会举例说明，古代文明是如何通过精细的劳动分工来建造宏伟的工程，或者发展出高度发达的手工业？

评分☆☆☆☆☆

作为一名对历史和社会变迁有着浓厚兴趣的读者，我一直觉得，很多重要的社会经济现象，都深深地烙印在“劳动分工”这个概念之中。这本书的标题，立刻吸引了我的注意，因为我认为，理解劳动分工的历史，就是理解人类社会组织方式演进的关键。我期待这本书能不仅仅停留在理论层面，而是能够深入挖掘历史细节，展示不同时代、不同地区的劳动分工是如何塑造了社会阶层、经济结构，甚至文化习俗。例如，工业革命时期，工厂流水线上标准化、重复性的劳动，对工人身心造成的影响；或者，在中世纪的庄园经济中，农民和领主之间的分工关系；再或者，古代中国官营手工业的组织模式，这些是否都会在书中得到详尽的阐述？我希望这本书能够提供丰富的史料和案例，让我看到劳动分工是如何在不同的历史语境下，产生截然不同的社会和经济后果。它是否也会讨论，在不同政治体制下，劳动分工的形态和效率有何差异？

评分☆☆☆☆☆

这本书的标题确实引人入胜，让我对“劳动分工”这一经济学核心概念的历史演进充满了好奇。我一直觉得，经济学不应该只是枯燥的数字和模型，更应该关注人类社会最基本、最普遍的活动——劳动。而劳动分工，恰恰是理解人类如何组织生产、创造财富的关键。想象一下，从原始社会的刀耕火种，到工业革命时期的流水线作业，再到如今信息时代高度专业化的协作，劳动分工的形式在不断变化，但其核心逻辑——如何通过专业化和协作来提高效率、增加产出——始终贯穿其中。这本书是否能为我揭示这些历史性的转变？它是否会深入探讨亚当·斯密在《国富论》中提出的“分工是提高生产力的源泉”这一经典论断，并进一步阐述其背后的经济学原理？我更期待的是，书中是否会涉及不同历史时期、不同文明背景下的劳动分工模式，以及这些模式如何影响了当时的社会结构、经济发展乃至技术进步？比如，古代中国的手工业分工，或者中世纪欧洲的行会制度，这些是否都会在书中有所体现？我希望这本书不仅仅是理论的堆砌，更能提供丰富的历史案例，让我仿佛置身于那个时代，亲眼见证劳动分工的演变轨迹。

评分☆☆☆☆☆

当我第一次看到《劳动分工经济学说史》这个书名时，我内心涌起了一股强烈的探索欲。劳动分工，这个看似朴素的概念，背后却蕴藏着经济发展的巨大能量。我一直对经济学理论的起源和演变充满好奇，而劳动分工无疑是其中一个至关重要的基石。我希望这本书能够带领我穿越时空的隧道，去探寻这一伟大理论的“前世今生”。它是否会从最早的经济思想家说起，比如亚里士多德，他对于不同职业、不同技能的需求是如何看待的？然后，是否会深入到重商主义时期，以及更重要的，如何详细阐述古典经济学家如亚当·斯密，是如何将劳动分工提升到经济学核心理论的高度，并用“制针厂”的例子生动地解释其效率提升的机制？我更期待的是，这本书是否会探讨后来的经济学家，如大卫·李嘉图，对于国际贸易中劳动分工的比较优势理论的延伸？以及，不同学派，例如凯恩斯主义，是如何看待劳动分工在宏观经济中的作用？它能否清晰地勾勒出一条学术思想的发展线索，让我能理解这些经济学巨匠们是如何一步步构建起我们今天所熟知的劳动分工理论体系的。