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用户评价
评分
##like hire Phd only
评分##简单的管理粗暴却不高效，想要更高效更多精英都能参与且都能发挥最大的价值，那么就需要管理者付出努力，量体裁衣。
评分##史无前例的巨大机遇＋早起迅速做成专家的技术能力＋中期因为有钱／高起点带来的一群talents＋认真活泼的组织模式＋当前的垄断带来的技术／人才／想法全方面难以被超越或效仿＝所谓世界上最优秀的企业。
评分##2016.03.09 - 2016.03.30 算是比较易读的原版书了。 对管理者来说，我觉得其实意义不大。因为先有了这种管理者才能有这本书，看了这本书并不会变成这样的管理者。管理风格并不会因为看过这本书就能有很大提升。对个人来说，关于思维方式以及对事物的认知部分更有价值。
评分##居然是本“高B格科技公司管理”教战手册。。。
评分##居然是本“高B格科技公司管理”教战手册。。。
评分##大公司版的<Rework>。还是有点意思的。自从我开始commute之后，听书的速度明显快了。:D
评分##拿每天等饭的时间读完这本书，终于读完了～
评分##有时候静下心读书的方式是在运动后
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