我们听过太多关于“创新”的陈词滥调,也知道创新很重要,但是应该怎么做?我们却不得而知。《第二曲线创新》提供了一整套关于创新的思维框架和实践方法,帮助企业和个人跨越第二曲线,用创新重启增长引擎。时至今日,所有企业都应该重新学习创新,《第二曲线创新》将为你讲解价值千金的创新思维和方法,为企业带来可持续指数级增长。
##还不错,就是“组织心智”、“真北指标”这些词有更常见的表达方式
评分##还不错,就是“组织心智”、“真北指标”这些词有更常见的表达方式
评分##每个人都应该学习创新,就像在工业时代每个人都必须学习管理一样。我们都知道创新很重要,但怎么做却不得而知。本书以哲科思维为基础,提供了12个关于创新的思维模型和实践方法,帮助企业与个人穿过纷繁复杂的迷局,跨越事业与人生的第二曲线,打造持续增长引擎。
评分##超低配版《创新者的窘境》,感觉全书都是在致敬啊。
评分装逼大王写的书,都是些常识性或者前人讲过的东西,换个名词包装一下而已。还有脸把 “第一性原理” 称之为自己提出来的方法论!!!
评分##听过善友教授今年的大课,他讲到了第二曲线,这是个很有解释力和指导意义的概念。善友教授精心打磨,把它演变成了一套方法论,对于业务增长乏力的企业来说,尤其值得一读。
评分##以连续及非连续、正向及非正向的曲线共同编织的“价值网络”,总是与隐含假设和固守基础协同构筑的“组织心智”相适应。由此“智·网”模型,创新应包含两个方向——跨网(视野)和破智(认知),且后者的力度决定了前者的可能。就该模型而言:1.立论基础系熊彼特、福斯特、鲁梅尔特、克里斯坦森等创新说的简化;2.哲科思维实为进化论、科学革命论选择性的哲学综合,本土思想资源挖掘不足;3.企业视角的创新,与用户立场的核心价值仍系不同层面,但不应对立;4.本土个案集中头部网企,于巨量传统实业的创升指导有限;5.本土商科教育任重道远……
评分##真理,在洞穴之外,阳光之下。
评分##东西不错,有点像是创新者窘境的解读
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