做事的常识

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[日] 小仓广 郭乃雯



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发表于2025-05-28

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图书介绍

2018-12 平装 9787210108092


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图书描述

小仓广,1965年出生。青山学院大学经济学部毕业后,进入日本最大人力资源情报公司Recruit公司服务。2003年担任组织人事咨询顾问公司Faithholdings及Faith总研董事长,现为小仓广事务所董事长。主要业务是开发主管的领导力,提供企业界独特的咨询顾问服务,以及举办进修研讨会等活动。著有《想当然却无法做到:三十二岁开始必须遵守的法则》、《想当然却无法建立的团队的规则、《给领导者的七个阶段四十九个绝招》(以上书名暂译)、《交办的技术》

做事的能力=开始+坚持+重复

数十万人亲测好用,口碑推荐

◎编辑推荐

对于忙碌于多线程工作的职场人士、不受约束的自由职业者和不知道如何安排时间的拖延症患者来说,本书中提到做事的常识是高效完成任务的福音。

前一个版本两年间8次加印,广受读者好评。新版本进行了文字修订并改小开本,优化阅读体验。

◎内容简介

为什么有些人能够顺利把事情做出成绩?为什么有些人永远说得多做得少?本书介绍了把事情做出成绩的3个关键习惯,这些习惯虽然老生常谈,却是做事的常识。但是,在日常生活中,从来没有人能说出该怎样才能培养起来这些习惯。在本书中,作者通过自身实践和经验,从心态上和行动上两个角度为我们指出了切实可行的小技巧,帮助我们养成开始、坚持和重复这三个习惯,让我们炼就做事的手感,不断达成目标,把事情做出成绩。

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用户评价

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##2019.11.1 1.时间是不均衡的,每天、每个月、每年的效率/体能/精力不同。所以要理解自己的精力周期,学会在不同的时间规划不同的事情,达到最高效率。碎片时间可以用听和想来充分利用。 2,要刻意训练习惯。 3,激励机制。奖惩机制和成就感。 实践最重要。

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讲起来我曾是个起床困难户。工作日都要捱到上班前最后一刻起来的,匆匆忙忙洗把脸,急急慌慌去上班。周末就更不用说了,和两个孩子一起睡到日上三竿,直到午饭当早餐。 也曾多次想要改变,毕竟赖床耗去了人生的不少时光啊,况且人到中年,健康状态也不尽如人意,身材日渐变得“...  

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##文/古尔浪洼 这是一本我19年前最想看到的书。 那时候,我刚入职场,最缺乏的,就是做事的常识。可是,那个年代,中国虽不至于缺乏书籍,但却绝对缺乏这样能坦陈直白,摊开掌心,教你手把手怎样做事的书。 记得我曾经说过,我喜欢日本人写的管理书和职场书,因为他们不像美国...  

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##2019.11.1 1.时间是不均衡的,每天、每个月、每年的效率/体能/精力不同。所以要理解自己的精力周期,学会在不同的时间规划不同的事情,达到最高效率。碎片时间可以用听和想来充分利用。 2,要刻意训练习惯。 3,激励机制。奖惩机制和成就感。 实践最重要。

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##先从时间管理做起。

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