1.如果你覺得“工作好辛苦”“可能想辭職”,請務必閱讀本書!
2.心理醫生奧田弘美想對所有勇敢的“打工人”說:
工作中不焦慮、不攀比、不過分努力
優先考慮“我想……”想方設法減少“我必須……”
3.與恒子奶奶共著百萬暢銷書《人間值得》後的最新力作!
4.一經上市長居日本亞馬遜暢銷書榜!
5.告訴你打開工作的正確方式!幫助你處理工作中的多重壓力、精神緊張、底層焦慮、心理危機。
6.隨書附贈日本厚生勞動省研發的“五分鍾自查職場壓力測試”。
身為一名上班族,壓力總是如影隨形。遺憾的是,無論采取何種辦法和壓力做鬥爭,壓力都不會完全消失。那麼與其兩敗俱傷,不如學會與壓力共存。
本書中,日本超人氣企業心理醫生奧田弘美針對工作中的多重壓力、精神緊張、底層焦慮、心理危機等問題進行瞭詳細的分析。
並教會打工人們如何進行壓力自查,通過瞭解與壓力巧妙共存的“3R”法則,讓自己及時恢復到良好心態,積極應對工作中的一切煩惱。
本書獻給在工作中默默承受瞭一切的你:
·抱有“被人討厭又何妨”的心態坦然麵對吧;
·給自己一些直麵內心的時間;
·寬恕自己,用長遠的眼光看待問題;
·學會放下一切,優哉度日。
我心態超好,沒什麼大不瞭!
##覺得上班很緊張的人都應該看看這本書。這本書開頭就非常有意思。人的緊張是通過交感神經控製,舒緩是副交感神經控製。當你覺得工作讓人焦慮就應該嘗試一些方法調節一下自己的交感和副交感,裏麵有一些非常實用的自我調節的方法。當然我覺得最重要的一點還是盡量能接受自己的能力。不要樹立過高的目標,有時候,放鬆纔是提高效率的最好方法。
評分##原來日本工作也跟國內差不多,但不一樣的是 這些願意給員工做調整的 都還算是個好單位 國內的公司有幾個願意為瞭員工身體去調整的?
評分##工作中遇到煩人的事情,身邊的人總說你要把心態放平穩,心態好瞭事情自然就順利瞭,可如何讓心態變好呢?在這本書中,作者認為萬物都是相互關聯的,精神與身體、心理與生理其實並無分割,它從睡眠、飲食、運動、心理四個方麵齣發講述如何讓自己心態變好。最有感觸的一點是作者說你可以抱著“被人討厭又何妨”的心態,對於我這種陷入混亂人際關係中的老好人可謂是一言驚醒夢中人。
評分##如今國內很多地區陷入又一波疫情,由於防疫措施,很多人的經濟壓力陡然變大;孩子改上網課,傢長要全程陪伴,親子壓力變大;同事間遠程辦公,也容易導緻溝通障礙,工作壓力變大。所有這些壓力加在你我身上,都會産生很多意想不到的問題。恰好在這時看到《我心態超好》這本書,按照書中介紹的方法和處理模式,可以幫助我們從壓力中解脫齣來,用飽滿的熱情麵對眼前的一切。疫情是暫時的,我們的未來是光明的!
評分##當我們無法讓壓力消失時,我們需要學會與之並存,這是《我心態超好》這本書告訴我們的道理。
評分##覺得上班很緊張的人都應該看看這本書。這本書開頭就非常有意思。人的緊張是通過交感神經控製,舒緩是副交感神經控製。當你覺得工作讓人焦慮就應該嘗試一些方法調節一下自己的交感和副交感,裏麵有一些非常實用的自我調節的方法。當然我覺得最重要的一點還是盡量能接受自己的能力。不要樹立過高的目標,有時候,放鬆纔是提高效率的最好方法。
評分##書裏還詳細地介紹瞭一些過度緊張的癥狀,這樣的狀態我平時也時常發生,嚴重影響到瞭我工作的效率,在現代人的生活壓力越來越大的今天,心態的重要性不言而喻,讀過之後我學會瞭很多保證自己元氣滿滿的小妙招,是一本非常實用的書!
評分##覺得上班很緊張的人都應該看看這本書。這本書開頭就非常有意思。人的緊張是通過交感神經控製,舒緩是副交感神經控製。當你覺得工作讓人焦慮就應該嘗試一些方法調節一下自己的交感和副交感,裏麵有一些非常實用的自我調節的方法。當然我覺得最重要的一點還是盡量能接受自己的能力。不要樹立過高的目標,有時候,放鬆纔是提高效率的最好方法。
評分##從《鈍感力》到《我心態超好》,其實日本人都在給當代人做這樣的心理按摩:嘗試接受自己是個平凡人的事實。要接受很難啊,道理誰都懂嘛。可是,如果有一本這樣的書,偶爾翻翻,作為安慰自己的良藥,其實也不錯。我們都不是要求完美的人,但我們都是會因為社會在瘋狂捲而影響自己導緻焦慮的人。
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